Ferie 2026: la checklist rapida per il CCNL Campeggi e Villaggi Turistici
Un'infografica in 6 pannelli, in 2 fasi operative: dalla durata alle regole sul calcolo dei ratei che quasi nessuno applica correttamente. Pensata per chi gestisce buste paga o consulenza HR in campeggi, villaggi turistici e strutture ricettive dell'aria aperta.
Fase 1 · Calcolo e configurazione
- Regola dei 26 giorni su settimana convenzionale a 6 giornate (art. 129 CCNL)
- Il calcolo dei ratei in ventiseiesimi (1/26) che sostituisce il criterio generale a dodicesimi (artt. 130, 272, 277)
- Anzianità protetta: maternità, infortunio e malattia non riducono i ratei maturati
Fase 2 · Gestione e divieti
- Divieti di fruizione durante il preavviso e di monetizzazione delle ferie
- La malattia regolarmente denunciata interrompe il periodo di ferie in corso
- La differenza (spesso confusa in busta paga) tra ferie e permessi ROL, con relativa scadenza al 30 giugno
Un PDF di una pagina, stampabile, da tenere a portata di mano insieme al cedolino.